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gemeinsem. erfolgreich. wirken.

Dynamic Facilitation

Die Methode Dynamic Facilitation bringt vor allem kreative, unerwartete und von allen getragene L├Âsungen.

Dynamic Facilitation ist eine Moderationsmethode, die sich besonders f├╝r Themen eignet, die ...

  • bisher unl├Âsbar schienen
  • Konflikte beinhalten oder emotional aufgeladen sind
  • bisher unsichtbare Aspekte beinhalten.
     

Dynamic Facilitation wurde von Jim Rough w├Ąhrend seiner T├Ątigkeit als Personalentwickler in einem S├Ągewerk entwickelt, als er sich mit emotionale aufgebrachten Mitarbeitern konfrontiert sah, die ├╝bliche Moderationstechniken schlicht weg ablehnten.

Die besondere Vorgehensweise bei Dynamic Facilitation und das Agieren des Moderators erlauben jedem Teilnehmer, trotz m├Âglicher Konflikte oder Schwierigkeiten, sich voll einzubringen, von allen geh├Ârt und ernst genommen zu werden, und verhindern dennoch jegliche Konfrontation.

Der Ansatz kann schlie├člich selbst bei heiklen Themen zu einer Art Durchbruch f├╝hren, der von allen als erhellend, freudvoll, verbindend und zukunftsgerichtet erlebt wird. Oft steht dann eine L├Âsung auf dem Papier, der alle von innen heraus wie selbstverst├Ąndlich voll und ganz zustimmen.

Dynamic Facilitation eignet sich deshalb besonders gut f├╝r verfahrene Themen oder Situationen, bei denen niemand mehr an eine L├Âsung oder Einigung glaubt und f├╝r eher kleinere Gruppen bis zu etwa 20 Teilnehmern. Selbst ein k├╝rzerer Workshop von z.B. einem halben Tag kann Sinn machen und ggf. zu sp├Ąterer Zeit fortgef├╝hrt werden.

Erfahrungen

Wir arbeiten seit 2010 mit der Methode Dynamic Facilitation und wurden unter anderem von Jim Rough selbst ausgebildet.

Literatur

Dynamic Facilitation - Die erfolgreiche Moderationsmethode f├╝r schwierige und verfahrene Situationen - Matthias zur Bonsen und Rosa Zubizarreta - Belz Verlag - ISBN 978-3407365590

Danamic Facilitation - Ganz anderes moderieren - Matthias zur Bonsen in ManagerSeminare 3/2005

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